Trecerea de la sistemul Revisal la aplicația Reges Online a fost amânată

Guvernul a amânat până la finalul anului trecerea de la sistemul Revisal - registrul electronic de evidență a contractelor individuale de muncă, la aplicația Reges Online.

Măsura vine în sprijinul angajatorilor care întâmpină dificultăți în implementarea noii platforme.

Până la 30 septembrie anul acesta, toate firmele din România trebuiau să facă demersurile necesare pentru a trece din Registrul General de Evidență a Salariaților, cunoscutul Revisal, platformă care cuprinde toate contractele individuale de muncă, la o nouă platformă electronică modernă, și anume Registrul General de Evidență a Salariaților sau Reges.

Însă, acest demers nu a putut fi realizat decât de 23% dintre firme, spunea purtătorul de cuvânt al Guvernului, Ioana Dogioiu, ceea ce ar fi generat un risc major de blocaj operațional, și în acest caz, executivul condus de premierul Ilie Bolojan a fost de acord cu amânarea termenului de trecere de la Revisal la Reges până la finalul acestui an.